Dress code: códigos de vestimenta rígidos ainda fazem sentido nas empresas?
Em meio ao trabalho híbrido e a discussão cada vez maior sobre diversidade, Sofia Esteves reflete sobre a necessidade de empresas ainda criarem cartilhas com regras sobre vestimenta para os funcionários
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No home office, profissionais começaram a se vestir de forma mais despojada. Como fica com o retorno ao presencial? (artursfoto/Thinkstock)
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Da Redação
Redação Exame
Publicado em 27 de abril de 2023 às 12h22.
Por Sofia Esteves, fundadora e presidente do conselho Cia de Talentos
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