WWDC finalmente terá presença feminina no palco, diz Tim Cook
Neste domingo, o CEO da Apple, Tim Cook, falou sobre os esforços da Apple para aumentar a diversidade em sua força de trabalho e anunciou que a WWDC finalmente contará com presenças femininas no palco
Da Redação
Publicado em 8 de junho de 2015 às 08h13.
Neste domingo, o CEO da Apple , Tim Cook, falou sobre os esforços da companhia para aumentar a diversidade em sua força de trabalho e anunciou que a WWDC finalmente contará com presenças femininas no palco.
Em busca por maior diversidade, a empresa da maçã tem criado diversas iniciativas que incentivem as mulheres estudantes a seguir carreira em tecnologia, além de buscar maior equilíbrio entre diferentes raças e minorias entre seus funcionários.
Em entrevista ao site Mashable, o CEO afirma que a companhia está engajada em alcançar mais equilíbrio tanto em seu quadro de funcionários, quanto no cenário do mundo da tecnologia em geral, e que a diversidade definirá o futuro da Apple. Acredito firmemente que quanto mais um grupo é diverso, melhores produtos ele produz, disse o executivo.
Então, ao ser questionado sobre a falta de mulheres nos palcos nas conferências promovidas pela companhia, Cook disse: Eu concordo totalmente com você. Você verá uma mudança amanhã. Vale lembrar que a única membro feminina no time de lideres da Apple é Angela Ahrendts, chefe de operações de venda na companhia desde 2013. Outras executivas femininas são Lisa Jackson, chefe de iniciativas ambientais, e Denise Young Smith, chefe de recursos humanos.
Ano passado, a companhia chegou a divulgar seu relatório de diversidade, o qual revelava que 70% de seu quadro de funcionários era composto por homens. Não estou satisfeito com esses números, disse Cook, na ocasião. Isso não é novidade para a gente, e nós temos trabalhado duro há algum tempo para resolver esse problema.
O CEO também disse que a empresa está focando em alcançar meninas estudantes, além de trabalhar com escolas para negros em uma tentativa de diversificar suas opções de recrutamento. A Apple também chegou a doar mais de 50 milhões de dólares para o Centro Nacional para Mulheres na Tecnologia da Informação e para o Thurgood Marshall College, uma instituição de educação superior sem fins lucrativos para minorias.
Eu tento olhar para mim mesmo no espelho e me pergunto se estou fazendo o suficiente. E a resposta é não. Eu tento fazer mais. Às o que você faz dá certo e outras vezes faz coisas que não funcionam. De alguma forma, temos que ter pessoas para acreditar no quanto isso é importante, e no quanto é errado deixar de tomar uma atitude, disse.