O mercado está mudando muito rápido. O The Future Institute estima que até 2030, 85% das profissões serão novas, segundo relatório produzido em 2019. Por conta dessas e outras que cerca de 45% dos profissionais temem ficar obsoletos, como mostrou um levantamento da Dell Technologies. Esses números podem mudar - e muito - quando adicionamos um ingrediente importantíssimo presente nas grandes e prósperas empresas: a cultura de aprendizagem.

Desenvolva talentos e dobre a performance da sua empresa através dessa estratégia

A cultura de aprendizagem é um conjunto de valores, atitudes e práticas relacionadas ao aprendizado dentro de uma organização, grupo social ou comunidade. É a maneira como as pessoas dentro desse contexto encaram e abordam a busca por conhecimento, o compartilhamento de informações e o desenvolvimento contínuo de habilidades.

Uma cultura de aprendizagem sólida é caracterizada pela constante busca de novas habilidades, valorização do aprendizado, compartilhamento de conhecimento e inovação.

Quais benefícios a cultura de aprendizagem traz para as empresas?

• Empresas com uma cultura de aprendizagem sólida possuem 200% mais engajamento das que não incentivam a busca por novas habilidades (Exame, 2023)
• 94% dos profissionais avaliam oportunidades de desenvolvimento profissional antes de decidir o lugar onde irão trabalhar (LinkedIn Research, 2019), ou seja, atraindo mais talentos
• 74% dos colaboradores desejam se desenvolver nas empresas de forma autodirigida e independente (LinkedIn Research, 2019).
• Além disso, empresas com a cultura de melhoria contínua e busca por aprendizado se tornam mais adaptáveis, inovadores e resilientes frente a mudanças e desafios.

Para ajudar líderes e gestores de recursos humanos a aplicar a cultura de aprendizagem nas empresas, a EXAME convidou seu VP de Educação Corporativa para ensinar, gratuitamente, como desenvolver os talentos do seu time.

O conteúdo pretende ajudar as empresas a desenvolverem seus talentos e dobrar a performance das equipes através da cultura de aprendizado. A aula será gratuita, online e limitada à quantidade de vagas disponíveis.

Como se inscrever na Masterclass de Cultura de Aprendizagem?

Marcada para dia 9 de agosto, às 19h30, a masterclass é destinada a gestores e líderes de recursos humanos que querem entender maneiras de implementar e incentivar a cultura de aprendizagem nas empresas que trabalham.

Os interessados em participar da masterclass podem fazer a inscrição até o dia 9 de abril - ou até que o número de inscritos chegue ao máximo - no site oficial clicando aqui ou no botão abaixo.

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