Os dez cargos com maior diferença salarial entre homens e mulheres
Quais são os profissionais com a maior desigualdade salarial? Confira a lista feita com pesquisa do Banco Nacional de Empregos
Luísa Granato
Publicado em 25 de abril de 2022 às 16h06.
Última atualização em 29 de abril de 2022 às 10h40.
Com vagas de emprego e salário em alta, o setor de tecnologia apresenta a maior demanda por talentos. E, segundo levantamento do Banco Nacional de Empregos (BNE), também é onde existe a maior diferença de salários entre homens e mulheres.
O cargo de desenvolvedor front-end ficou no topo com a maior desigualdade de remuneração: a variação foi de 63% entre os salários dos homens e os das mulheres.
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Segundo a consultoria IDados, que utiliza informações do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), em média as mulheres ganham cerca de 20% a menos do que seus colegas do gênero oposto. Assim, os cargos no top 10 de desigualdade ficaram todos acima dessa média.
O Banco Nacional de Emprego é um site de currículos que está no mercado há 20 anos e tem mais de 135 mil empresas cadastradas. Na pesquisa de salários, foram considerados cargos de liderança, como gerentes e supervisores, mas também outras funções, como auxiliares e de analistas.
Segundo José Tortato, Chief Operating Officer (COO) do BNE, os dados mostram um reflexo da sociedade, pois os cargos com maior diferença salarial são de áreas e níveis hierárquicos diversos.
"Apesar da grande discrepância de gênero existir, também há um forte movimento nos setores de recursos humanos que buscam a igualdade. Inclusive, muitas empresas têm investido em programas de diversidade", diz.
Os dez cargos com maior diferença salarial entre gêneros
1. Desenvolvedor front-end
Variação de salário entre gêneros:: 63,2%
2. Técnico administrativo
Variação de salário entre gêneros:: 58%
3. Gerente geral
Variação de salário entre gêneros:: 57,9%
4. Supervisor de produção
Variação de salário entre gêneros: 56,3%
5. Supervisor de vendas
Variação de salário entre gêneros: 43,4%
6. Auxiliar de manutenção
Variação de salário entre gêneros: 41,7%
7. Engenheiro civil
Variação de salário entre gêneros: 38,6%
8. Gerente de projetos
Variação de salário entre gêneros: 36%
9. Analista de qualidade
Variação de salário entre gêneros: 35,8%
10. Comprador
Variação de salário entre gêneros: 31,2%
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