Tem mais de 50? Veja onde é melhor você trabalhar (nos EUA)

São Paulo – Depois de certa fase da vida, conceitos como pacotes de remuneração agressivos e oportunidade de uma ascensão profissional acelerada contam, mas não são os únicos fatores que pesam na hora de decidir por uma oportunidade .

Para os profissionais mais maduros, bons planos de aposentadoria , horários flexíveis e outros benefícios essenciais para quem já tem uma carreira mais estabelecida também entram na equação final.

De olho nestes critérios, a AARP fez um ranking das empresas, nos Estados Unidos, que oferecem as melhores condições profissionais para quem já passou dos 50 anos de idade. O resultado? No topo da lista, estão empresas com bons planos de saúde, treinamentos, jornadas flexíveis e recrutamento focado em profissionais mais maduros.

O Instituto Nacional de Saúde, dos Estados Unidos, que está na primeira posição, por exemplo, tem um programa voltado para seus aposentados. Entre eles está enviar, regularmente, informativos com novas oportunidades profissionais para quem quer voltar para o mercado de trabalho.

Com o aumento da expectativa de vida e o descompasso entre a demanda e a oferta de gente qualificada, é provável que, nos próximos anos, os profissionais mais experientes (e maduros) voltaram à mira das principais empresas. Se você faz parte deste grupo, ficar atento às boas práticas das empresas para quem está nesta fase da vida é essencial.

Antes de prosseguir, assista ao vídeo e descubra se mudar de carreira depois dos 40 anos é começar do zero:

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