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Camila Pati
Publicado em 9 de março de 2015 às 14h40.
Última atualização em 13 de setembro de 2016 às 14h48.
1/21 (Andrew Harrer/Bloomberg)
| Empresa | |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 1º |
| Posição no ranking de 2014 | 1º |
| Setor | tecnologia da informação |
| Benefícios oferecidos | reembolso de despesas educacionais dos funcionários, centro de fitness no local, desconto em academias, folga remunerada para trabalho voluntário, instalação médica no local |
| Dias de férias | 15 |
| Folgas em feriados | 13 |
2/21 (Divulgação)
| Empresa | The Boston Consulting Group (BCG) |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 2º |
| Posição no ranking de 2014 | 3º |
| Setor | serviços |
| Benefícios | reembolso de despesas educacionais dos funcionários, folga remunerada para trabalho voluntário, semana de trabalho flexível, período sabático remunerado |
| Dias de férias | 15 |
| Folgas em feriados | 11 |
3/21 (Divulgação)
| Empresa | Acuity |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 3º |
| Posição no ranking de 2014 | não apareceu |
| Setor | serviços financeiros e seguros |
| Benefícios | semana de trabalho flexível, centro de fitness no local, desconto em academias, reembolso de despesas educacionais dos funcionários, instalação médica no local |
| Dias de férias | 20 |
| Folgas em feriados | 9 |
4/21 (Divulgação)
| Empresa | SAS Institute |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 4º |
| Posição no ranking de 2014 | 2º |
| Setor | tecnologia da informação |
| Benefícios | semana de trabalho flexível, folga remunerada para trabalho voluntário |
| Dias de férias | 15 |
| Folgas em feriados | 12 |
5/21 (Divulgação)
| Empresa | Robert W. Baird |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 5º |
| Posição no ranking de 2014 | 9º |
| Setor | serviços financeiros e seguros |
| Benefícios | semana de trabalho flexível, folga remunerada para trabalho voluntário, instalações médicas no local e reembolso de despesas educacionais dos funcionários |
| Dias de férias | não disponível |
| Folgas em feriados | 9 |
6/21 (Divulgação/Facebook/ Edward Jones)
| Empresa | Edward Jones |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 6º |
| Posição no ranking de 2014 | 4º |
| Setor | serviços financeiros e seguros |
| Benefícios | semana de trabalho flexível, folga remunerada para trabalho voluntário, desconto em academias, reembolso de despesas educacionais dos funcionários |
| Dias de férias | 10 |
| Folgas em feriados | 9 |
7/21 (Divulgação)
| Empresa | Wegmans Food Markets |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 7º |
| Posição no ranking de 2014 | 12º |
| Setor | varejo |
| Benefícios | semana de trabalho flexível, desconto em academias, reembolso de despesas educacionais dos funcionários |
| Dias de férias | 5 |
| Folgas em feriados | 6 |
8/21 (Justin Sullivan/Getty Images)
| Empresa | Salesforce |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 8º |
| Posição no ranking de 2014 | 7º |
| Setor | tecnologia da informação |
| Benefícios | folga remunerada para trabalho voluntário, centro de fitness no local, desconto em academias, reembolso de despesas educacionais dos funcionários |
| Dias de férias | 15 |
| Folgas em feriados | 17 |
9/21 (Divulgação/Facebook/Genentech)
| Empresa | Genentech |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 9º |
| Posição no ranking de 2014 | 6º |
| Setor | biotecnologia/farmacêutico |
| Benefícios | semana de trabalho flexível, período sabático remunerado, folga remunerada para trabalho voluntário, centro de fitness no local, desconto em academias, instalação médica no local, reembolso de despesas educacionais dos funcionários |
| Dias de férias | 18 |
| Folgas em feriados | 13 |
10/21 (Divulgação/Facebook/Camden)
| Empresa | Camden Property Trust |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 10º |
| Posição no ranking de 2014 | 11º |
| Setor | construção |
| Benefícios | centro de fitness no local, desconto em academias,reembolso de despesas educacionais dos funcionários |
| Dias de férias | 10 |
| Folgas em feriados | 9 |
11/21 (Divulgação)
| Empresa | Kimpton Hotels & Restaurants |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 11º |
| Posição no ranking de 2014 | 21º |
| Setor | hotelaria |
| Benefícios | período sábatico remunerado,folga remunerada para trabalho voluntário, fitness center no local, desconto em academias, reembolso de despesas educacionais dos funcionários |
| Dias de férias | 10 |
| Folgas em feriados | 7 |
12/21 (Divulgação)
| Empresa | Quicken Loans |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 12º |
| Posição no ranking de 2014 | 5º |
| Setor | serviços financeiros e seguros |
| Benefícios | semana de trabalho flexível, folga remunerada para trabalho voluntário, centro de fitness no local, desconto em academias, instalação médica no local, reembolso de despesas educacionais dos funcionários |
| Dias de férias | 15 |
| Folgas em feriados | 11 |
13/21 (Reprodução)
| Empresa | Riot Games |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 13º |
| Posição no ranking de 2014 | não apareceu |
| Setor | mídia |
| Benefícios | semana de trabalho flexível, desconto em academias |
| Dias de férias | ilimitados |
| Folgas em feriados | 21 |
14/21 (Divulgação)
| Empresa | David Weekley Homes |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 14º |
| Posição no ranking de 2014 | 13º |
| Setor | construção |
| Benefícios | semana de trabalho flexível, período sabático remunerado, folga remunerada para trabalho voluntário, desconto em academias, reembolso de despesas educacionais dos funcionários |
| Dias de férias | 10 |
| Folgas em feriados | 9 |
15/21 (Divulgação)
| Empresa | Burns & McDonnell |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 15º |
| Posição no ranking de 2014 | 14º |
| Setor | engenharia |
| Benefícios | semana de trabalho flexível, centro de fitness no local, desconto em academias,instalação médica no local, reembolso de despesas educacionais dos funcionários |
| Dias de férias | não disponível |
| Folgas em feriados | 8 |
16/21 (Divulgação)
| Empresa | CHG Healthcare Services |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 16º |
| Posição no ranking de 2014 | 16º |
| Setor | serviços |
| Benefícios | semana de trabalho flexível, folga remunerada para trabalho voluntário, cento de fitness no local, desconto em academias,instalação médica no local, reembolso de despesas educacionais dos funcionários |
| Dias de férias | 18 |
| Folgas em feriados | 11 |
17/21 (Divulgação)
| Empresa | W. L. Gore & Associates |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 17º |
| Posição no ranking de 2014 | 22º |
| Setor | manufatura/produção |
| Benefícios | semana de trabalho flexível, folga remunerada para trabalho voluntário, centro de fitness no local, instalação médica no local, reembolso de despesas educacionais dos funcionários |
| Dias de férias | 10 |
| Folgas em feriados | 11 |
18/21 (Divulgação)
| Empresa | NuStar Energy |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 18º |
| Posição no ranking de 2014 | 26º |
| Setor | transportes |
| Benefícios | semana de trabalho flexível,folga remunerada para trabalho voluntário, desconto em academias, instalação médica no local, reembolso de despesas educaionais dos funcionários |
| Dias de férias | 10 |
| Folgas em feriados | 10 |
19/21 (Divulgação/Facebook-Stryker)
| Empresa | Stryker |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 19º |
| Posição no ranking de 2014 | 42º |
| Setor | manufatura/produção |
| Benefícios | semana de trabalho flexível, centro de fitness no local, reembolso de despesas educacionais dos funcionários |
| Dias de férias | 16 |
| Folgas em feriados | 11 |
20/21 (Thinkstock/branex)
| Empresa | Hilcorp |
|---|---|
| Posição no ranking de 2015 | 20º |
| Posição no ranking de 2014 | 15º |
| Setor | manufatura/produção |
| Benefícios | reembolso de despesas educacionais dos funcionários |
| Dias de férias | 10 |
| Folgas em feriados | 10 |
21/21 (Getty Images)
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