São Paulo - A pandemia de Covid-19 acelerou uma tendência que se consolidava desde o início da Quarta Revolução Industrial.

Enquanto habilidades seculares caem na obsolescência em um piscar de olhos, empresas começam a disputar conhecimentos que até outro dia sequer existiam, em uma verdadeira Crise das Competências.

Hoje, nada menos que 98% das empresas dizem ter uma lacuna significativa de habilidades entre seus colaboradores, segundo pesquisa recente da consultoria Mercer.

E não há nível hierárquico que se salve.

De acordo com um estudo da McKinsey, estima-se que 9 em cada 10 gerentes não estejam suficientemente qualificados para suas posições hoje.

E a expectativa é de que, até 2025, 40% das habilidades necessárias para uma mesma função mudem, de acordo com um relatório do LinkedIn.

Soma-se a isso a chamada Grande Demissão, fenômeno mundial caracterizado pelo pedido de demissão em massa de colaboradores que não se sentem mais felizes em seus trabalhos.

Com um total descasamento entre oferta e demanda de talentos, as empresas que quiserem impulsionar resultados e reter profissionais daqui para a frente têm apenas uma alternativa: treinar os seus colaboradores com excelência.

Pensando nisso, a Exame Academy preparou uma Masterclass gratuita para empresários, CEOs, C-Levels, Heads de RH e de T&D que queiram desenvolver suas equipes com as habilidades mais escassas do momento.

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Nesta aula gratuita, você vai entender: 

• Por que o treinamento é uma peça chave no sucesso de empresas de alto crescimento, e como ele resolve 2 problemas ao mesmo tempo;
• O passo a passo prático para aplicar treinamentos com excelência, incluindo um método para medir resultados;
• E quais são os 3 conhecimentos que, segundo a Exame Academy, podem posicionar a sua empresa em um novo patamar entre seus concorrentes

A aula vai ao ar nesta terça-feira (11), às 19h30 e será ministrada por Rodrigo de Godoy, diretor da Exame Academy, com especialização no MIT e mais de 20 anos em experiência no mercado de educação corporativa.

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