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Recrutadores brasileiros sentem escassez de candidatos qualificados, principalmente de profissionais que dominem as tecnologias que estão surgindo, as quais permitem muitos trabalhos remotos (Divulgação: RossHelen/Getty Images)
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Layane Serrano
Repórter
Publicado em 14 de janeiro de 2024 às 12h34.
Um dos benefícios que a tecnologia nos trouxe é a possibilidade de trabalhar de forma remota, mas segundo um estudo da Catho, 73,51% dos recrutadores que participaram da pesquisa apontaram a escassez de candidatos qualificados como um problema significativo e como um dos desafios para este ano.
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