Conheça os estilos de gestão em 10 países
Segundo levantamento do Hay Group, gestor brasileiro é desmotivador, com perfil coercitivo - veja o perfil dos chefes em mais nove países
Da Redação
Publicado em 21 de junho de 2013 às 09h49.
Última atualização em 13 de setembro de 2016 às 15h33.
- 1. Os estilos locais de liderança
1 /11(Stock.XCHNG)
São Paulo – Falta flexibilidade dos chefes quando o assunto é gestão de pessoas . Para quem é funcionário, pode ser que esta não seja uma novidade, mas este é o resultado da pesquisa mais recente do Hay Group, divulgado nesta semana. Foram analisados mais de 95 mil líderes em mais de 2 200 organizações em todo o mundo. Quanto menor o número de habilidades apresentadas para cada dirigente, menor a sua flexibilidade como gestor. Um terço dos chefes dominam apenas um ou nenhum estilo de liderança enquanto apenas 26% conseguem transitar entro quatro ou mais habilidades.
Veja, a seguir, quais as habilidades de liderança mais e menos adotadasentre os gestores em 10 países diferentes, segundo o levantamento do Hay Group.
2 /11(Agência Brasil)
Coercitivo: 59% Dirigente: 45% Afetivo: 48% Democrático: 55% Modelador: 22% Treinador: 50%
3 /11(Justin Sullivan/Getty Images)
Coercitivo: 24% Dirigente: 47% Afetivo: 42% Democrático: 31% Modelador: 33% Treinador: 42%
4 /11(Sean Gallup/Getty Images)
Coercitivo: 16% Dirigente: 36% Afetivo: 37% Democrático: 42% Modelador: 44% Treinador: 32%
5 /11(AFP)
Coercitivo: 54% Dirigente: 32% Afetivo: 44% Democrático: 43% Modelador: 27% Treinador: 35%
6 /11(Getty Images)
Coercitivo: 20% Dirigente: 48% Afetivo: 45% Democrático: 43% Modelador: 34% Treinador: 37%
7 /11(Feng Li/ Getty Images)
Coercitivo: 45% Dirigente: 27% Afetivo: 45% Democrático: 26% Modelador: 28% Treinador: 58%
8 /11(Mark Thompson/Getty Images)
Coercitivo: 27% Dirigente: 19% Afetivo: 36% Democrático: 59% Modelador: 42% Treinador: 37%
9 /11(Wikimedia Commons)
Coercitivo: 63% Dirigente: 41% Afetivo: 42% Democrático: 47% Modelador: 24% Treinador: 42%
10 /11(REUTERS/Susana Vera)
Coercitivo: 55% Dirigente: 43% Afetivo: 41% Democrático: 41% Modelador: 22% Treinador: 43%
11 /11(Creative Commons/ Flickr/ frenchfinds/)
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