Salário menor também é culpa das mulheres, diz estudo
Dificuldade feminina em negociar benefício inicial foi provada cientificamente por pesquisadores de universidade australiana e pode explicar abismo salarial entre gêneros
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Diferença entre salários de CEOs homens e mulheres chega a 42%, de acordo com levantamento da Mercer, publicado em setembro (Getty Images)
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Camila Pati
Publicado em 9 de novembro de 2012 às 09h00.
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