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Mentalidade Blended Professional: como diferentes profissões podem te inspirar a superar desafios?

Conheça a abordagem que incentiva na adoção de múltiplas perspectivas para enfrentar desafios, pensar em soluções inovadoras e planejar de maneira eficaz, eficiente e efetiva

Por meio da Mentalidade Blend Professional é possível transformar desafios em oportunidades aprendendo com outras profissões (Thinkstock/Thinkstock)
Da Redação

Redação Exame

Publicado em 31 de agosto de 2024 às 08h29.

Última atualização em 31 de agosto de 2024 às 11h02.

Por André Augusto de Almeida, fundador da House of Managers (Academia de Gerentes) e da M.O.V.E. Institute

Imagine um Gerente Regional de uma rede de lojas que frequentemente enfrenta a rotina de “apagar incêndios”. Inspirado pela rotina de treinamentos constantes, ações de proatividade, planejamento meticuloso dos bombeiros, ele adota a mentalidade do Blended Professional. Em vez de reagir a problemas, ele foca em prevenir “incêndios” antes que ocorram, eliminando causas raízes para criar um ambiente de trabalho mais estável e menos reativo.

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Cada profissional possui metas e problemas que precisam ser superados, mas o conhecimento é uma via de mão dupla e não seria diferente no mundo profissional. Um engenheiro pode trazer lições de sua rotina para um vendedor e o vendedor pode levar lições para um professor.

Nessa dinâmica de aprender com o próximo, criei em 2019 o conceito chamado Mentalidade Blended Professional. Essa abordagem envolve a combinação de habilidades e perspectivas de diferentes profissões para abordar e resolver problemas de maneira mais holística e proativa – adotando visões de outras profissões e mensagens de livros e filmes.

As três áreas de aplicação

Pessoal:

Profissional:

Cotidiano:

O Blended Professional não é apenas uma técnica, mas uma filosofia que expande a capacidade de influenciar e eficácia em diversas situações. Essa abordagem prepara líderes e profissionais para enfrentar os desafios do mundo moderno de forma proativa, transformando-os em agentes mais versáteis e eficientes.

André Augusto de Almeida é administrador, com pós graduação em Gestão de Empresa e Varejo pela faculdade FIA - PROVAR e Sustentabilidade pela ISEG (Portugal), certificado como COACH pela SBC - Sociedade Brasileira de Coach, Formador Profissional pela B-training e especialista DISC pela Etalent.

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