Evite generalizações e foque em valores que tenham relevância (Weekend Images Inc./Getty Images)
Publicado em 19 de novembro de 2024 às 17h31.
Responder à pergunta “Qual é a sua visão de sucesso?” em uma entrevista de emprego é uma oportunidade única para mostrar seus valores, objetivos e como você pode contribuir para o crescimento da empresa. Uma resposta bem estruturada pode impressionar o recrutador e destacar sua maturidade profissional. Confira abaixo como elaborar uma resposta impactante com exemplos práticos.
O primeiro passo para responder à pergunta é apresentar uma definição clara e objetiva de sucesso. Evite generalizações e foque em valores que tenham relevância tanto pessoal quanto profissional. Isso mostra que você reflete sobre suas metas e prioridades.
Exemplo:
“Para mim, sucesso é atingir metas desafiadoras, aprendendo continuamente e contribuindo para o crescimento da equipe e da empresa. Também acredito que manter o equilíbrio entre a vida profissional e pessoal é essencial para uma visão de sucesso sustentável.”
Demonstrar que sua definição de sucesso está alinhada com a cultura e os objetivos da organização é fundamental. Isso ajuda o recrutador a enxergar como você pode agregar valor e colaborar para o crescimento do time.
Exemplo:
“Na minha área, vejo sucesso como a entrega de resultados consistentes que superam as expectativas dos clientes. Acredito que alcançar isso com eficiência e inovação contribui diretamente para os objetivos da empresa e a satisfação do cliente.”
Inclua experiências profissionais que mostrem como você colocou sua visão de sucesso em prática. Esse toque pessoal ajuda a tornar sua resposta mais concreta e memorável.
Exemplo:
“No meu último emprego, minha visão de sucesso foi aplicada ao liderar um projeto que aumentou a eficiência operacional em 20%. Trabalhei em colaboração com a equipe para implementar soluções inovadoras, garantindo resultados acima das expectativas.”
Reforce que sua visão de sucesso evolui com o tempo e as experiências adquiridas. Isso demonstra sua capacidade de adaptação e desejo de crescimento, características valorizadas em qualquer profissional.
Exemplo:
“Acredito que minha visão de sucesso evolui conforme cresço profissionalmente. Hoje, sucesso também significa ser capaz de superar desafios, aprender continuamente e contribuir para a formação de equipes mais fortes.”
De olho nessa tendência, a EXAME desenvolveu o Pré-MBA em Inteligência Artificial para Negócios, um treinamento composto por quatro aulas introdutórias ao MBA que prometem preparar profissionais para se tornarem verdadeiros especialistas em IA. As aulas serão apresentadas por Miguel Lannes Fernandes, pioneiro em tecnologia com uma trajetória marcada por inovações, e vão ao ar de forma 100% virtual.
Outra boa notícia é que não é necessário possuir conhecimento prévio em tecnologia ou habilidades de programação – basta graduação completa em qualquer área de formação. Ao final das aulas, os participantes receberão um certificado de participação exclusivo para adicionar o currículo.