"Todo líder de uma empresa precisa ter pessoas de confiança ao seu lado para poder acompanhar o gerenciamento das funções". A opinião é do consultor de negócios, Marcos Assi.
Executivo com passagens pela liderança da Unilever e da Kraft explica como romper com velhos hábitos, desafiar o modelo de negócios e reinventar equipes
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