Startup financia cursos a interessados em carreiras com empregos de sobra

O número de jovens entre 15 e 29 anos sem estudar nem trabalhar — a chamada geração “nem-nem” — nunca foi tão alto no Brasil. Em 2018, eram 10,9 milhões, segundo o dado mais recente do IBGE.

Entre os motivos por trás da paralisia da mão de obra está a falta de renda para investimento em cursos para melhoria da qualificação. Segundo dados do mesmo IBGE, o acesso ao ensino superior segue estagnado em pouco mais de 30% dos jovens até 24 anos no país.

Para o empreendedor Lucas Mendes, as carências educacionais servem como oportunidade. Mendes fundou em 2014 a Revelo , uma startup de recursos humanos que mantém uma agência de empregos virtual com ênfase no uso de tecnologias como inteligência artificial e big data para ajudar empresas e candidatos a ter um pouco mais de certeza na hora de contratar pessoal para uma vaga.

Entre os clientes estão grandes empresas como as varejistas B2W e Mercado Livre, a empresa de locação de veículos Localiza e a operadora de telefonia Vivo.

Nesta semana, a Revelo deve estrear oficialmente um programa para financiar até 100% das despesas educacionais de candidatos contratados para vagas através da Revelo UP, uma plataforma da agência aberta para essa missão.

A ferramenta vai funcionar da seguinte maneira: o candidato entrará no sistema e deverá demonstrar interesse no financiamento. Num segundo momento, consultores da Revelo vão dar uma consultoria a cada candidato, para entender os pontos de melhoria no currículo tendo em mente aumentar as chances de o interessado conseguir o emprego. Se aprovado, o candidato começará a pagar após a formatura no curso escolhido a quatro mãos com os funcionários da Revelo.

A ideia é também que o pagamento ocorra só após o candidato ter conseguido um emprego. A empresa contratante, nesses casos, poderá colaborar com parte das despesas educacionais do participante da Revelo UP.

Num primeiro momento, o programa vai ofertar treinamento em carreiras em alta no mercado de trabalho, como programação de dados, design de produtos, linguagem UX/UI (siglas em inglês para user experience, nome dado às linguagens de programação para melhorar a experiência do internauta num site), além de marketing digital e de negócios. Os interessados no programa podem ter mais informações no site da Revelo UP .

Com vagas em alta e poucos profissionais disponíveis no mercado, vários cursos online de qualificação nesta área estão à disposição, a exemplo dos oferecidos pela EXAME Academy , braço de educação do grupo controlador da EXAME .

Os recursos para financiar os candidatos ao programa Revelo UP virão de aportes recentes recebidos pela Revelo. No ano passado, a startup levantou mais de 90 milhões de reais de investidores como o IFC, agência do Banco Mundial para negócios em startups com alto potencial de crescimento ao resolver problemas sociais — a exemplo da falta de qualificação da mão de obra. “O plano é investir 4 milhões de reais em financiamentos até o fim deste ano”, diz Lucas Mendes, um dos fundadores da Revelo. “Em 2021, a meta é desembolsar 30 milhões na capacitação dos alunos.”

Um desafio da iniciativa da Revelo será superar o viés de alguns recrutadores ao escolher mão de obra. “Há ainda muita gente preocupada com a universidade onde o candidato obteve o diploma”, diz Mendes. “Queremos mostrar que nem sempre as credenciais clássicas são as mais úteis para o que o mercado de trabalho está precisando neste momento.”

Na lista de critérios da Revelo para fazer o match entre demandas das empresas e as formações a ser oferecidas no programa UP estão características do ambiente de trabalho como empatia e capacidade de resolução de problemas.

Não é a primeira vez que a Revelo anuncia apoio financeiro a candidatos promissores com currículos na base da startup. Em janeiro, a empresa anunciou um auxílio no aluguel de 1.000 reais a pessoas contratadas pela plataforma de recrutamento a vagas de trabalho em São Paulo. A iniciativa, em parceria com a startup de locação de quartos Joy, deu voucher a 100 pessoas que encontraram empregos pela Revelo.