23 empresas têm vagas para estágio e trainee. Veja lista

São Paulo – Mira uma vaga de trainee ou estágio ? Confira as oportunidades disponíveis nos programas com inscrições abertas em ordem crescente de término do prazo.

Acesso - trainee
Para participar do processo seletivo, é necessário ter formatura entre dezembro de 2014 e dezembro de 2016. As vagas são para São Paulo (SP) e se destinam à área de vendas da empresa.

Salário: 3.200 reais
Inscrições:até 22 de fevereiro pelo site da Eureca

Honda - estágio
Para participar do processo seletivo, é preciso concluir a graduação entre dezembro de 2017 e julho de 2018, além de ter inglês avançado. Os cursos de interesse são administração, ciências contábeis, ciências econômicas, psicologia, pedagogia, ciências sociais, engenharia da computação, ciências da computação e sistemas de informação.

Salário: não informado
Inscrições:até 29 de fevereiro pelo site da Cia de Talentos

PwC - estágio/trainee
Podem se candidatar estudantes a partir do 2º ano ou 3º semestre da graduação, ou formados há até dois anos. As vagas são para as áreas de auditoria, consultoria de negócios e consultoria tributária e societária. Os cursos elegíveis dependem do setor de atuação e incluem administração, ciências econômicas, ciências contábeis, relações públicas, entre outros. As vagas são para Belo Horizonte, Brasília, Campinas, Curitiba, Florianópolis, Goiânia, Maringá, Porto Alegre, Recife, Ribeirão Preto, São José dos Campos, Salvador, Sorocaba, São Paulo e Rio de Janeiro.

Salário: não informado
Inscrições:até 1º de março pelo site da Cia de Talentos

Nielsen – estágio/ trainee
As oportunidades são para formados entre dezembro de 2016 e dezembro de 2017 nos cursos de administração, ciências sociais e do consumo, ciências sociais, comunicação social, economia, engenharia, marketing, publicidade e propaganda, relações internacionais e cursos relacionados. Inglês avançado é requisito e espanhol é desejável.

Salário: não informado
Inscrições: até 4 de março pelo site da Nielsen.

Rexam – estágio
Para candidatar-se é preciso estar cursando entre o 3º e o 6º período dos cursos de administração, engenharia de produção ou economia. Domínio do Pacote Office e inglês avançado estão entre os requisitos.

Salário: bolsa auxílio, ticket refeição, assistência médica e odontológica, seguro de vida e vale transporte.
Inscrições: até 6 de março. Os interessados podem enviar o currículo para tamara.jorge@rexam.com especificando Estágio - Logística no assunto do e-mail. Também é possível se cadastrar pelo site da Rexam.

TIM - estágio
São 100 vagas espalhadas em 10 cidades: Rio de Janeiro (RJ), São Paulo (SP), Santo André (SP), Belo Horizonte (MG), Curitiba (PR), Porto Alegre (RS), Brasília (DF), Belém (PA), Recife (PE) e Salvador (BA). Os cursos elegíveis são administração, ciências contábeis, ciência da computação, ciências econômicas, comunicação social (publicidade e propaganda, jornalismo e relações públicas); informática, marketing, matemática, psicologia e pedagogia, com previsão de formatura entre julho de 2017 e julho de 2018. Universitários das áreas de direito, engenharias civil, da computação, de produção, elétrica e de telecomunicações, estatística e sistemas de informação podem participar se concluírem seus cursos até julho de 2019. São exigidos conhecimentos intermediários em inglês e informática.

Salário: não informado
Inscrições:até 13 de março pelo site da TIM

GFT – estágio
São 20 vagas de estágio na área da computação.

Salário: não informado
Inscrições: até 13 de março pelo site da GFT

White Martins - estágio
Há 40 oportunidades nas unidades da empresa em Pernambuco, Rio Grande do Sul, São Paulo, Rio de Janeiro e Distrito Federal. As vagas em aberto são direcionadas para estudantes de engenharia (mecânica, química e de produção), administração, economia, estatística, ciências contábeis, direito e TI. Para participar, é preciso ter formatura prevista para o período entre dezembro de 2017 e julho de 2018, além de conhecimentos em inglês e informática,

Salário: não informado
Inscrições:até 31 de março pelo site da White Martins

Merck - estágio
A empresa busca estudantes de curso técnico em instrumentação, segurança do trabalho, eletrônica, automação, eletrotécnica, química, saneamento e meio ambiente, mecânica ou mecânica industrial. É preciso ter conhecimentos básicos de inglês.

Salário: não informado
Inscrições:pelo site da Cia de Talentos. O prazo não foi informado.

Syngenta – estágio
Há oportunidades nas áreas de marketing, finanças e comércio exterior.

Salário: não informado
Inscrições: pelo site da Cia de Talentos. O prazo não foi informado.

Roche – estágio
Há oportunidades para estágio em recursos humanos e direito.

Salário: não informado
Inscrições: pelo site da Cia de Talentos. O prazo não foi informado.

Even- estágio
O programa de estágio ‘Futuroeven Técnico’ é voltado para estudantes de engenharia de civil a partir do 3º ano e oferece oportunidades para trabalhar nas obras de empreendimentos comerciais e residenciais e em áreas de suporte aos processos de obra.

Salário: não informado
Inscrições: para participar do processo seletivo basta se cadastrar no Nube. Não há prazos para inscrição, o banco de talentos da companhia é atualizado semanalmente, assim como a abertura de vagas.

EY – trainee
Com vagas para as áreas de auditoria, consultoria, impostos e transações corporativas, o programa oferece oportunidades em Belo Horizonte, Blumenau, Brasília, Campinas, Curitiba, Fortaleza, Goiânia, Porto Alegre, Recife, Rio de Janeiro, Salvador e São Paulo.
O programa é destinado a universitários a partir do 2º ano de graduação ou recém-formados (até dois anos) nos cursos de administração de empresas, ciências atuariais, ciências contábeis, direito, economia, engenharia (todas), estatística, física, cursos de TI, matemática e relações internacionais. Nível intermediário de conhecimento na língua inglesa é desejável.

Salário: não informado
Inscrições: o ano todo pelo site Vagas.com

Sodexo – trainee
A empresa tem um processo seletivo contínuo para vagas em todo Brasil. Podem se candidatar formados em cursos superiores de nutrição, gastronomia, engenharia dos alimentos e economia doméstica. Bons conhecimentos de Excel, Word e Power Point são requisitos.

Salário: não informado
Inscrições: o ano todo pelo Vagas.com

Deloitte - trainee
Podem se candidatar universitários a partir do 2º ano de graduação ou recém-formados nos cursos de administração de empresas, ciências atuariais, ciências contábeis, comércio exterior, direito, economia, estatística, relações internacionais, biologia, engenharia (todas), informática, matemática, sistemas de informação, ciência da computação, processamento de dados, análise de sistemas e física. É preciso ter nível ao menos básico de inglês para candidatos na área de outsourcing e nível intermediário para candidatos às demais áreas. A área de outsourcing também requer, no mínimo, 6 meses de experiência para contábil, financeiro e fiscal. É necessário ter disponibilidade para trabalhar em período integral e para viagens.

Salário: não informado. A empresa oferece vale-transporte, ticket alimentação, plano de saúde, previdência privada, seguro de vida em grupo, PLR
Inscrições:o ano todo pelo Vagas.com

Mondelēz Brasil -  estágio
A empresa oferece mais de 35 vagas para São Paulo, Bauru, Curitiba, Piracicaba, Recife e Vitória de Santo Antão. É exigida formação entre dezembro de 2016 e dezembro de 2017. As áreas de atuação do estagiário são manufatura, pesquisa e desenvolvimento, vendas, trade marketing, finanças, entre outras. Dominar inglês e o pacote Office é desejável.

Salário: não informado
Inscrições:o ano todo pelo site da empresa.

Sanofi - estágio
O processo de seleção acontece o ano inteiro e, mensalmente, há abertura de oportunidades de estágio nas áreas de administração, biologia, bioquímica, ciências da computação, ciências contábeis, comunicação social, contabilidade, direito, economia, enfermagem, engenharias, farmácia, marketing, psicologia, publicidade e propaganda, relações internacionais, secretariado e sistemas de informação. Selecionados vão trabalhar em São Paulo (SP), bairro do Morumbi.

Salário: de 1.630 reais (6 horas diárias) a 2.171 reais (8 horas diárias).
Inscrições: o ano todo pelo site da Sanofi ou da Page Talent

Pinheiro Neto - estágio
Podem se candidatar estudantes de todos os anos da graduação em Direito. Inglês avançado ou fluente é desejável. As vagas são para São Paulo, Rio de Janeiro e Brasília.

Salário: não informado
Inscrições:o ano todo pelo site da Cia de Talentos

Gemalto – estágio
O programa de estágio é destinado a universitários de antepenúltimo, penúltimo e último ano de graduação dos seguintes cursos: administração, ciências da computação, comércio exterior, economia, engenharia da computação, engenharia elétrica, sistema da informação, marketing, psicologia, recursos humanos, relações internacionais e relações públicas. O programa tem duração de até dois anos e carga horária flexível entre 20 e 40 horas semanais.

Salário: não informado
Inscrições: o ano todo pelo site da Gemalto

Ipiranga- estágio
O programa de estágio acontece durante todo o ano, conforme o surgimento de oportunidades.As inscrições estão sempre abertas, com oportunidades para estudantes do penúltimo ou último ano do ensino superior e último ano do curso técnico.

Salário: não informado
Inscrições: o ano todo pelo site Ipiranga

Nestlé - estágio
A empresa busca candidatos com formação prevista entre dezembro de 2016 e dezembro de 2017. São aceitos todos os cursos de graduação de acordo com o setor de atuação. Ter inglês no mínimo intermediário é pré-requisito, assim como conhecimentos do Pacote Office e disponibilidade para início imediato.

Salário: não informado
Inscrições:o ano todo no site da Cia de Talentos

Santander - estágio
No programa de estágio contínuo do banco, há vagas para estudantes a partir do 2º Semestre para técnicos e tecnólogos e a partir do 3º semestre para bacharéis. As oportunidades são para estudantes de diversas áreas, como Administração, Ciências Contábeis, Direito, Economia, Engenharias, Marketing, Relações Internacionais, entre outros. A formação mínima é Dezembro de 2016.

Salário: não informado
Inscrições: o ano todo pelo site da Page Talent

Henkel - estágio
Há vagas pontuais anunciadas durante todo o ano. Oportunidades estão abertas agora para estágio na área de compras e de sistema da qualidade.

Salário: não informado
Inscrições: o ano todo pelo site da empresa

2. Fernando Balbino, 23 anos

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3. Jessica Miwa, 21 anos

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4. Pedro Barino, 24 anos

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Curso: Engenharia de produção na UFES (Universidade Federal do Espírito Santo). O que faz no Google: Estratégia de contas para pequenas e médias empresas. Qual foi sua maior surpresa ao entrar para a equipe? "Eu fiquei muito surpreso com a quantidade de oportunidades que tive em tão pouco tempo. Os estagiários recebem uma atenção muito especial. Se você entrega resultados com qualidade, cada mais oportunidades de desenvolvimento são oferecidas". De qual privilégio ou "mimo" do Google você gosta mais? "Poder jogar pingue-pongue no escritório é o meu 'mimo' favorito. Faço isso praticamente todos os dias". O que diria a quem sonha em trabalhar na empresa? "O Google é uma empresa fantástica e mudou a minha vida. Vale muito a pena participar do processo seletivo independentemente de onde você more. O fato de o processo seletivo ser online ajuda muito nesse aspecto. Eu, por exemplo, morava em Vitória, no Espírito Santo, e fiz todas as entrevistas no meu quarto".

5. Cheyenne Campos, 22 anos

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Curso: Administração no Insper (Instituto de Ensino e Pesquisa).

O que faz no Google:Estratégia de contas. Qual foi sua maior surpresa ao entrar para a equipe? "Fiquei muito surpresa com a facilidade com que Googlers interagem com outros Googlers, independentemente do cargo, área ou país. É algo que otimiza muito os processos". De qual privilégio ou "mimo" do Google você gosta mais? "A flexibilidade de poder trabalhar de qualquer escritório do Google, contanto que você respeite o fuso horário do Brasil". O que diria a quem sonha em trabalhar na empresa? "O estilo 'play hard, work hard' realmente é levado a sério por aqui, tanto nos relacionamentos com os outros colegas quanto com os clientes que atendemos. Trabalhamos bastante, mas também temos muitos momentos de descontração".

6. Jessica Santos, 23 anos

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Curso: Publicidade e propaganda no Mackenzie. O que faz no Google: Estratégia de contas para pequenas e médias empresas. Qual foi sua maior surpresa ao entrar para a equipe? "As pessoas no Google são muito abertas e dispostas a ensinar e trocar experiências, e não apenas as pessoas que trabalham diretamente com você". De qual privilégio ou "mimo" do Google você gosta mais? "Ter diversos grupos e aulas diferentes, como aulas de dança, yoga e violão. Isso dá a oportunidade de praticar mais os nossos hobbies e também conhecer pessoas com interesses parecidos".

7. Raffaella Bignardi, 24 anos

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Curso: Administração na FGV (Fundação Getúlio Vargas). O que faz no Google: Vendas para pequenas e médias empresas. Qual foi sua maior surpresa ao entrar para a equipe? "Fiquei surpresa com a receptividade das pessoas, e também com o tamanho da empresa". De qual privilégio ou "mimo" do Google você gosta mais? "A biblioteca incrível que fica à nossa disposição". O que diria a quem sonha em trabalhar na empresa? "O ambiente de trabalho é incrivelmente dinâmico, e de uma forma muito positiva".

8. Heitor Melo, 25 anos

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Curso: Administração de empresas na USP (Universidade de São Paulo). O que faz no Google: Suporte estratégico para pequenos e médios negócios. Qual foi sua maior surpresa ao entrar para a equipe? "O que mais me surpreendeu foi o clima organizacional totalmente voltado para nossa criatividade e bem-estar. Também é uma surpresa ver na prática que é possível se divertir durante o desenvolvimento das atividades de trabalho". De qual privilégio ou "mimo" do Google você gosta mais? "O que mais impactou minha rotina foram as aulas de Tai Chi Chuan oferecidas após o expediente. Esses exercícios me ajudaram a conciliar o último semestre da graduação de uma forma muito mais tranquila e equilibrada". O que diria a quem sonha em trabalhar na empresa? "Destacaria o apoio e cumplicidade dos gestores e colegas de trabalho. Um exemplo disso é a acessibilidade e facilidade das reuniões sobre carreira, que por vezes são online e independem do lugar onde estão os escritórios".

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9 /9(Flickr/Creative Commons/jessicahtam)

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