Bússola

Um conteúdo Bússola

Mulheres empreendem por necessidade, e isso preocupa

Muitos programas oferecem apoio ao empreendedorismo femininoo, ,mas é fundamental desenvolver políticas públicas voltadas para reduzir desigualdade

Dos 52 milhões de empreendedores no Brasil, 30 milhões são mulheres (Klaus Vedfelt/Getty Images)

Dos 52 milhões de empreendedores no Brasil, 30 milhões são mulheres (Klaus Vedfelt/Getty Images)

B

Bússola

Publicado em 4 de julho de 2022 às 14h20.

Por Claudia Vieira Levinsohn*

Busca por condições de trabalho mais promissoras, dificuldade de se recolocar no mercado formal ou necessidade de complementar o orçamento com uma renda adicional. Esses são alguns dos motivos que levam as pessoas a ingressar no empreendedorismo, um movimento tem aumentado, principalmente entre o público feminino.

O Brasil é, hoje, o sétimo país com o maior número de mulheres empreendedoras no mundo, segundo dados do Sebrae e da GEM (Global Entrepreneurship Monitor 2020), principal pesquisa global sobre empreendedorismo. Dos 52 milhões de empreendedores no país, 30 milhões são mulheres, o que corresponde a 57%. Com relação às MEIs (microempreendedores individuais), as mulheres representam 48% e optam por categorias como beleza, moda e alimentação.

Os números mostram como o empreendedorismo feminino vem gerando uma mudança de comportamento no mercado de trabalho. O aumento de registros de novos MEIs, por exemplo, mostra que as mulheres podem estar perdendo oportunidades formais e passando a empreender por uma questão de sobrevivência, já que podem encontrar dificuldade de se recolocar, além de ter que alinhar o trabalho aos cuidados com a casa e os filhos.

A questão do empreendedorismo por necessidade é preocupante porque mostra que as mulheres donas de negócios também são provedoras dos seus lares e muitas não têm escolha de priorizar a carreira, por exemplo. Como chefes de suas famílias, as mulheres precisam de renda para ter a capacidade de alimentar e oferecer qualidade de vida aos filhos. Com a pandemia, esse quadro piorou porque muitas perderam postos formais e tiveram que buscar caminhos de continuarem profissionalmente ativas unindo a sua tripla jornada.

As pesquisas mostram que as mulheres iniciam negócios que de alguma forma estejam ligados aos impactos sociais. Por ser mãe e provedora, elas preferem investir em segmentos que estejam relacionados ao seu momento de vida atual, que colaborem com a rotina de outras mulheres, além de ter flexibilidade. Embora muitas vezes o empreendedorismo seja uma novidade para a mulher, pode significar também uma oportunidade de mudança e de conquista da tão sonhada independência financeira.

Algumas ONGs dão suporte às mulheres que se iniciam no empreendedorismo. Um exemplo é o Instituto Rede Mulher Empreendedora (IRME), criada pela publicitária Ana Fontes, que reúne mais de 750 mil mulheres atualmente. A organização sem fins lucrativos apoia e respalda projetos, bem como iniciativas que empoderem as mulheres empreendedoras, colaborando, assim, com sua independência financeira e de decisão pessoal.

Existem também no mercado instituições financeiras criadas especialmente para atender as empreendedoras, como o programa Banco da Mulher Paranaense, que já conta com mais de 10 mil mulheres beneficiadas com créditos liberados por meio de linhas da Fomento Paraná para apoiar e estimular o empreendedorismo feminino. O programa oferece taxa de juros diferenciada para incentivar empreendimentos que tenham mulheres como sócias ou proprietárias, em qualquer setor da atividade econômica.

Programas que oferecem capacitação, mentoria, acompanhamento do negócio e até doação de recursos financeiros são fundamentais para que as mulheres comecem a empreender e ganhem crescimento pessoal e profissional. O trabalho desenvolvido pelas instituições abre caminho para novas oportunidades e um recomeço. Mas não podemos esquecer da importância do desenvolvimento de políticas públicas voltadas para esse público, que podem repercutir diretamente em menos pobreza, mais crescimento econômico e redução da desigualdade.

*Claudia Vieira Levinsohn é mestre e especialista em educação

Siga a Bússola nas redes: Instagram | Linkedin | Twitter | Facebook | Youtube

Veja também

Podcast A+: Mais diversidade e inclusão nas empresas - jornada urgente e necessária

Sororidade: o caminho para humanizar relacionamentos em empresas

Você já pensou em como o home office impacta as escolhas de seus filhos?

Acompanhe tudo sobre:EmpreendedorismoMulheresMulheres executivas

Mais de Bússola

Arezzo&Co lança programa para transformar vendedores em influenciadores

Dia Internacional da Mulher Negra Latino-Americana e Caribenha: diversidade na ciência e na saúde

Julho sem plástico: não basta reciclar, é preciso reduzir o descarte

Fabricante de pás eólicas investe R$ 65 mi em estratégia, atende ESG e prevê receita de R$ 11 bi

Mais na Exame