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Iberia e tripulações assinam acordo inicial sobre salário

Companhia anunciou nesta terça-feira que chegou a um acordo inicial com seu pessoal de tripulação de voo sobre medidas para melhorar a produtividade

Iberia, do grupo IAG: companhia, com um histórico de greves por salários e número de pessoas na equipe, disse que as medidas incluem vincular os aumentos salariais à lucratividade do grupo a partir de 2015 (Bloomberg)
DR

Da Redação

Publicado em 25 de fevereiro de 2014 às 10h46.

Madri - A Iberia , parte da International Airlines Group, anunciou nesta terça-feira que chegou a um acordo inicial com seu pessoal de tripulação de voo sobre medidas para melhorar a produtividade, um passo importante para assegurar a viabilidade da companhia.

A Iberia tem perdido negócios para rivais de baixo custo e tem negociado novas condições trabalhistas com seus sindicatos desde o final do ano passado. A empresa assinou um acordo com seus pilotos no dia 13 de fevereiro e ainda está em negociações com seu pessoal de solo.

A companhia, com um histórico de greves por salários e número de pessoas na equipe, disse que as medidas incluem vincular os aumentos salariais à lucratividade do grupo a partir de 2015, de modo similar a um acordo fechado com os pilotos no começo deste mês.

"(O acordo preliminar) é um passo fundamental para construir a nova Iberia, reduzindo sua estrutura de custos e estabelecendo as bases para o desenvolvimento lucrativo", disse o presidente do Conselho de Administração da Iberia, Luis Gallego, em um comunicado via e-mail.

Em novembro, a IAG elevou sua meta para o lucro operacional de 2015 para 1,8 bilhão de euros (2,5 bilhões de dólares) em comparação a uma projeção de anterior de 1,6 bilhão de euros, citando economias geradas com a integração da companhia aérea de baixo custo Vueling, margens melhores na BA e uma recuperação na Iberia.

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Madri - A Iberia , parte da International Airlines Group, anunciou nesta terça-feira que chegou a um acordo inicial com seu pessoal de tripulação de voo sobre medidas para melhorar a produtividade, um passo importante para assegurar a viabilidade da companhia.

A Iberia tem perdido negócios para rivais de baixo custo e tem negociado novas condições trabalhistas com seus sindicatos desde o final do ano passado. A empresa assinou um acordo com seus pilotos no dia 13 de fevereiro e ainda está em negociações com seu pessoal de solo.

A companhia, com um histórico de greves por salários e número de pessoas na equipe, disse que as medidas incluem vincular os aumentos salariais à lucratividade do grupo a partir de 2015, de modo similar a um acordo fechado com os pilotos no começo deste mês.

"(O acordo preliminar) é um passo fundamental para construir a nova Iberia, reduzindo sua estrutura de custos e estabelecendo as bases para o desenvolvimento lucrativo", disse o presidente do Conselho de Administração da Iberia, Luis Gallego, em um comunicado via e-mail.

Em novembro, a IAG elevou sua meta para o lucro operacional de 2015 para 1,8 bilhão de euros (2,5 bilhões de dólares) em comparação a uma projeção de anterior de 1,6 bilhão de euros, citando economias geradas com a integração da companhia aérea de baixo custo Vueling, margens melhores na BA e uma recuperação na Iberia.

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