Quer trabalhar com inovação, mas não sabe por onde começar? Aqui está o passo a passo

Inovar não é apenas uma escolha, mas uma necessidade no mercado de trabalho atual. As empresas, não importa o tamanho ou setor, estão em busca de profissionais capazes de pensar fora da caixa , criar soluções disruptivas e agregar valor de maneira diferenciada.

No entanto, o caminho para iniciar uma carreira em inovação pode não ser tão óbvio, especialmente para quem está dando os primeiros passos. Então, por onde começar?

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Este é o passo a passo para trabalhar com inovação

1. Entenda o conceito de inovação

Antes de mais nada, é essencial entender o que significa inovação. Muitos acreditam que inovar está diretamente ligado a invenções tecnológicas, mas a verdade é que inovação vai muito além disso. Ela pode acontecer em qualquer área – desde processos internos até a maneira como uma empresa se comunica com seus clientes. O ponto-chave é: a inovação resolve problemas de forma criativa e eficiente.

2. Cultive uma mentalidade inovadora

Inovar não é apenas sobre ferramentas ou processos, é sobre ter uma mentalidade que questione o status quo. Para começar uma carreira em inovação , é preciso estar disposto a correr riscos, aceitar falhas como parte do aprendizado e, acima de tudo, ter curiosidade em explorar o novo. O desenvolvimento contínuo de habilidades, seja por meio de cursos, leitura ou networking, é fundamental para se manter atualizado e preparado para enfrentar os desafios.

De olho nisso, a EXAME, uma das maiores referências em conteúdo sobre negócios e economia no Brasil, lançou o Pré-MBA em Gestão de Negócios Inovadores , um treinamento virtual para profissionais que desejam ser líderes inovadores. Para garantir uma vaga e conhecer a iniciativa, basta clicar aqui.

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3. Desenvolva habilidades em tecnologia e negócios

Seja qual for o setor, a tecnologia tem se tornado uma aliada indispensável da inovação. Profissionais com conhecimento em áreas como inteligência artificial, ciência de dados, e análise de tendências de mercado estão um passo à frente. Além disso, é importante entender o lado dos negócios. Afinal, inovação só é eficaz quando gera resultados práticos e mensuráveis para a empresa. Compreender gestão, finanças e estratégias de mercado pode tornar suas ideias ainda mais valiosas.

4. Faça parte de ambientes inovadores

Outra maneira eficaz de iniciar uma carreira em inovação é mergulhar em ambientes que respirem criatividade. Trabalhar em startups, participar de hackathons ou fazer parte de laboratórios de inovação são formas de estar em contato direto com pessoas que compartilham dessa mentalidade. Esses espaços oferecem oportunidades não apenas para colocar suas ideias em prática, mas também para aprender com erros e acertos.

5. Construa um portfólio de projetos

Um portfólio de projetos inovadores é uma ferramenta poderosa para demonstrar suas habilidades na prática. Não importa se você trabalhou em um projeto grande ou pequeno; o que importa é a capacidade de mostrar como suas soluções criativas resolveram problemas. Ter um portfólio ativo também é uma excelente forma de atrair a atenção de recrutadores em empresas focadas em inovação.

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Como inovar na prática? Este treinamento ensina

Com aulas virtuais, o Pré-MBA em Gestão de Negócios Inovadores é voltado para profissionais graduados que desejam se tornar líderes e gestores aptos a aplicar estratégias inovadoras e disruptivas dentro de suas organizações. Para isso, o programa aborda metodologias e ferramentas que vêm transformando o mercado, com foco em exemplos reais de empresas, como Airbnb, Netflix, Smart Fit e Amazon.

Além de um conteúdo robusto, o treinamento também oferece uma série de bônus para os participantes. Entre eles, destaca-se o certificado de conclusão, que pode ser um diferencial no mercado de trabalho, e um ano de acesso ao EXAME Pass, uma plataforma com conteúdos exclusivos da EXAME.

O programa foi desenhado para atender a um público variado, que inclui desde gestores de pequenas e médias empresas até executivos de grandes corporações. Veja de forma detalhada para quem o treinamento foi pensado.

• Para gestores que querem se tornar líderes de inovação em suas empresas e transformar desafios complexos em oportunidades revolucionárias;
• Para profissionais que querem alcançar uma posição de liderança com cargos e salários mais altos e adquirir conhecimento sólido em gestão de negócios inovadores;
• Para empresários que querem cultivar uma cultura de inovação dentro da empresa e construir negócios dinâmicos e resilientes.

Quer inovar? Com vagas limitadas, este treinamento ensina (na prática!) como se tornar um gestor voltado para inovação; veja como acompanhar

O acesso ao pré-mba é realizado pela página oficial do treinamento, mas é preciso correr. Não apenas porque as inscrições estão abertas e as vagas são limitadas, mas também porque o programa está com condições especiais. Por tempo limitado, é possível garantir o acesso às aulas por apenas R$ 37.

O que o treinamento ensina?

• Liderança em gestão de negócios inovadores;
• Transformação de desafios complexos em oportunidades;
• Estudo de cases de empresas como Netflix, Airbnb e Smart Fit;
• Criação de uma cultura de inovação imbatível;
• Ferramentas e estratégias para acelerar a inovação.

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*Este conteúdo é apresentado por Faculdade EXAME.