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Nike dá prêmio de US$ 30 milhões ao CEO por ficar cinco anos

A Nike deu a Mark Parker um prêmio em ações de US$ 30 milhões sob a condição de que ele continue na empresa nos próximos 5 anos

Mark Parker, CEO da Nike: Parker receberá a bolada caso permaneça empregado durante o período de carência do prêmio (Jonathan Ernst/Files/Reuters)
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Da Redação

Publicado em 21 de julho de 2015 às 17h36.

A Nike Inc . deu ao CEO Mark Parker um prêmio em ações avaliado em quase 10 vezes a concessão anual de ações que ele costuma receber sob a condição de que ele continue na empresa de bens esportivos nos próximos cinco anos.

A Nike concedeu a Parker, 59, ações restritas com um valor alvo de US$ 30 milhões, que ele receberá caso permaneça empregado durante o período de carência do prêmio, de acordo com o relatório do dia 20 de julho dirigido aos acionistas da empresa com sede em Beaverton, Oregon.

Anteriormente, ele tinha recebido prêmios em ações no valor de US$ 3,5 milhões nos três últimos anos fiscais, conforme o documento.

Parker, que é CEO da Nike desde 2006, conta com o apoio de Phil Knight, um dos fundadores da empresa, para sucedê-lo como presidente do conselho no próximo ano, quando Knight se aposentar.

Parker terá que ampliar o legado de Knight, que criou a maior fabricante de bens esportivos do mundo, pois concorrentes como a Adidas AG estão intensificando o desenvolvimento de produtos.

O comitê de compensações da Nike, liderado por Tim Cook, CEO da Apple Inc., analisou o “sólido desempenho do Sr. Parker” e “a importância de retê-lo” para definir o tamanho do prêmio, de acordo com o documento.

As ações da Nike subiram 46 por cento nos últimos 12 meses.

“Ao conceder esse prêmio em ações, Phil Knight e o conselho de diretores da Nike reconhecem a liderança excepcional de Mark Parker e seu papel fundamental na condução da estratégia de crescimento da Nike Inc. durante muitos anos”, disse Greg Rossiter, porta-voz da empresa, em um comunicado enviado por e-mail.

Parker entrou na Nike como designer de sapatos em 1979 e já ocupou cargos de marketing e design. A empresa concedeu-lhe um bônus de US$ 10.000 no ano fiscal de 2015 para celebrar seu 35º ano na companhia, mostra o documento.

Valor bruto

A empresa vai arcar com a conta impositiva do prêmio e oferecerá a Parker o valor bruto de US$ 10.387, pois soma-se o que será descontado pelo imposto.

A Nike concede prêmios de US$ 10.000 em dinheiro, mais o valor dos impostos correspondentes, em reconhecimento pelo 30º aniversário de um funcionário na empresa, e a cada cinco anos a partir daí.

Sessenta por cento do prêmio de US$ 30 milhões em ações concedido a Parker estarão vinculados ao crescimento da receita e dos lucros por ação entre os anos fiscais de 2016 a 2020, de acordo com o documento.

Ele receberá o restante do prêmio se continuar empregado na empresa até o dia 30 de junho de 2020, mostra o documento.

A Nike deu a Parker um prêmio de US$ 20 milhões em ações em maio de 2012, cuja carência terminaria no quinto aniversário da data da concessão, de acordo com um documento da época.

São Paulo - A remuneração do CEO mais bem pago dos Estados Unidos ultrapassa 84 milhões de dólares anuais. O dono desse (gordo) cheque é Satya Nadella, executivo que ocupa a presidência da Microsoft desde fevereiro do ano passado.  Um estudo da Equilar em parceria com o New York Times mostra quanto ganharam em 2014 os CEOs das 100 maiores empresas dos Estados Unidos. O rendimento total inclui salário, bônus, prêmios e outros benefícios.  Clique nas fotos para ver os executivos que ocuparam as 25 primeiras posições do ranking .
  • 2. 1º Satya Nadella

    2 /27(Divulgação/Microsoft via Bloomberg)

  • Veja também

    EmpresaMicrosoft
    Rendimento total em 2014 (em dólares)84.308.755
    Alteração 2013-2014-
  • 3. 2º Larry Ellison

    3 /27(Getty Images)

  • EmpresaOracle
    Rendimento total em 2014 (em dólares)67.261.251
    Alteração 2013-2014-14%
  • 4. 3º Steven Mollenkopf

    4 /27(Getty Images/:David Becker/Getty Images)

    EmpresaQualcomm
    Rendimento total em 2014 (em dólares)60.740.592
    Alteração 2013-2014-
  • 5. 4º Robert Iger

    5 /27(Patrick T. Fallon/Bloomberg)

    EmpresaWalt Disney
    Rendimento total em 2014 (em dólares)43.701.750
    Alteração 2013-201427%
  • 6. 5º Larry J. Merlo

    6 /27(Divulgação)

    EmpresaCVS Health
    Rendimento total em 2014 (em dólares)24.285.460
    Alteração 2013-20146%
  • 7. 6º Rupert Murdoch

    7 /27(Lionel Bonaventure/Photo Pool AFP)

    EmpresaTwenty-First Century Fox
    Rendimento total em 2014 (em dólares)23.866.871
    Alteração 2013-2014-8%
  • 8. 7º W. James McNerney Jr.

    8 /27(Getty Images)

    EmpresaBoeing
    Rendimento total em 2014 (em dólares)23.511.823
    Alteração 2013-20141%
  • 9. 8º James Gorman

    9 /27(Bloomberg)

    EmpresaMorgan Stanley
    Rendimento total em 2014 (em dólares)23.074.646
    Alteração 2013-201466%
  • 10. 9º David M. Cote

    10 /27(Getty Images/Chip Somodevilla)

    EmpresaHoneywell International
    Rendimento total em 2014 (em dólares)22.958.590
    Alteração 2013-2014-10%
  • 11. 10º Kenneth I. Chenault

    11 /27(Andrew Harrer/Bloomberg)

    EmpresaAmerican Express
    Rendimento total em 2014 (em dólares)22.378.158
    Alteração 2013-20143%
  • 12. 11º Randall Stephenson

    12 /27(Getty Images/Getty Images)

    EmpresaAT&T
    Rendimento total em 2014 (em dólares)20.778.038
    Alteração 2013-20141%
  • 13. 12º Alex Gorsk

    13 /27(Getty Images)

    EmpresaJohnson & Johnson
    Rendimento total em 2014 (em dólares)20.383.164
    Alteração 2013-201434%
  • 14. 13ª Margaret Whitman

    14 /27(Getty Images)

    EmpresaHewlett-Packard
    Rendimento total em 2014 (em dólares)19.612.164
    Alteração 2013-201411%
  • 15. 14º Richard D. Fairbank

    15 /27(Reprodução/YouTube/Junior Achievement of Greater Washington)

    EmpresaCapital One Financial
    Rendimento total em 2014 (em dólares)19.603.279
    Alteração 2013-20147%
  • 16. 15º Jay Fishman

    16 /27(Getty Images)

    EmpresaThe Travelers Companies
    Rendimento total em 2014 (em dólares)19.586.925
    Alteração 2013-201411%
  • 17. 16º Andrew Liveris

    17 /27(Getty Images)

    EmpresaDow Chemical
    Rendimento total em 2014 (em dólares)19.563.167
    Alteração 2013-2014-4%
  • 18. 17º Alan G. Lafley

    18 /27(Shannon Stapleton/Reuters)

    EmpresaProcter & Gamble
    Rendimento total em 2014 (em dólares)19.504.353
    Alteração 2013-2014-
  • 19. 18º John Stumpf

    19 /27(Divulgação)

    EmpresaWells Fargo
    Rendimento total em 2014 (em dólares)19.318.229
    Alteração 2013-20140%
  • 20. 19º Indra Nooyi

    20 /27(Getty Images)

    EmpresaPepsiCo
    Rendimento total em 2014 (em dólares)19.087.832
    Alteração 2013-201445%
  • 21. 20º Phebe N. Novakovic

    21 /27(Reprodução/YouTube/Gulfstream Aerospace)

    EmpresaGeneral Dynamics
    Rendimento total em 2014 (em dólares)18.993.196
    Alteração 2013-20141%
  • 22. 21º John C. Martin

    22 /27(Bloomberg)

    EmpresaGilead Sciences
    Rendimento total em 2014 (em dólares)18.957.994
    Alteração 2013-201423%
  • 23. 22º Jeffrey R. Immelt

    23 /27(Getty Images)

    EmpresaGeneral Electric
    Rendimento total em 2014 (em dólares)18.681.791
    Alteração 2013-2014-2%
  • 24. 23º Lowell C. McAdam

    24 /27(Justin Sullivan/Getty Images)

    EmpresaVerizon Communications
    Rendimento total em 2014 (em dólares)18.230.862
    Alteração 2013-201416%
  • 25. 24º Muhtar Kent

    25 /27(Divulgação)

    EmpresaCoca-Cola
    Rendimento total em 2014 (em dólares)18.123.482
    Alteração 2013-20140%
  • 26. 25º Ian Read

    26 /27(Getty Images/Dan Kitwood)

    EmpresaPfizer
    Rendimento total em 2014 (em dólares)18.016.498
    Alteração 2013-20142%
  • 27. Agora veja as melhores e piores profissões de 2015 nos EUA

    27 /27(Thinkstock/Ingram Publishing)

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