Fornecedora da Nike prevê perda de quase US$ 60 mi por greve
Segundo chinesa Yue Yuen, paralisações que resultaram em ajustes trabalhistas trarão gastos extras em 2014
Daniela Barbosa
Publicado em 28 de abril de 2014 às 16h58.
São Paulo – A fabricante chinesa de calçados Yue Yuen, que fornece produtos para a Nike , Adidas e Puma, anunciou que terá gastos extras de cerca de 60 milhões de dólares por conta de uma greve em uma de suas fábricas no início deste mês.
Segundo comunicado da companhia, somente a paralisação dos funcionários gerou custo de 27 milhões de dólares e, com o aumento dos benefícios conquistados por eles, outros 31 milhões de dólares entrarão nas contas a pagar da empresa neste ano.
Com cerca de 45.000 empregados, a Yue Yuen concordou em pagar um adicional mensal de cerca de 40 dólares a cada funcionário. O salário médio dos empregados gira em torno de 520 dólares por mês.
No início de abril, os trabalhadores da fábrica de Gaobu, no sul da China, optaram pela greve alegando que a companhia não estava em dia com o pagamento do seguro social e moradia. Segundo a Yue Yuen, os pagamentos dos benefícios também serão regularizados.
Cerca de 80% dos funcionáriosque aderiram à greve já voltaram ao trabalho.
São Paulo – A fabricante chinesa de calçados Yue Yuen, que fornece produtos para a Nike , Adidas e Puma, anunciou que terá gastos extras de cerca de 60 milhões de dólares por conta de uma greve em uma de suas fábricas no início deste mês.
Segundo comunicado da companhia, somente a paralisação dos funcionários gerou custo de 27 milhões de dólares e, com o aumento dos benefícios conquistados por eles, outros 31 milhões de dólares entrarão nas contas a pagar da empresa neste ano.
Com cerca de 45.000 empregados, a Yue Yuen concordou em pagar um adicional mensal de cerca de 40 dólares a cada funcionário. O salário médio dos empregados gira em torno de 520 dólares por mês.
No início de abril, os trabalhadores da fábrica de Gaobu, no sul da China, optaram pela greve alegando que a companhia não estava em dia com o pagamento do seguro social e moradia. Segundo a Yue Yuen, os pagamentos dos benefícios também serão regularizados.
Cerca de 80% dos funcionáriosque aderiram à greve já voltaram ao trabalho.