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Como lidar com a solidão no poder

Muitos profissionais almejam uma posição de liderança em suas carreiras e não tem nada de errado com isso. Entretanto, a grande maioria presta mais atenção no bônus que no ônus. Cargo, status, benefícios são realmente muito atraentes, mas não é só disso que vive um gestor. Ele também tem que tomar decisões sozinho e essa não é uma tarefa fácil. Muitas vezes não há com quem compartilhar as próprias angústias […] Leia mais

DR

Da Redação

Publicado em 28 de outubro de 2016 às 08h34.

Última atualização em 24 de fevereiro de 2017 às 07h26.

Muitos profissionais almejam uma posição de liderança em suas carreiras e não tem nada de errado com isso. Entretanto, a grande maioria presta mais atenção no bônus que no ônus. Cargo, status, benefícios são realmente muito atraentes, mas não é só disso que vive um gestor. Ele também tem que tomar decisões sozinho e essa não é uma tarefa fácil. Muitas vezes não há com quem compartilhar as próprias angústias e incertezas. Nem mesmo como superior imediato. Em artigo anterior, já discuti um pouco sobre a solidão do líder e agora gostaria de compartilhar um vídeo, produzido pela Robert Half, em que CEOs compartilham suas experiências no lado não tão glamoroso da posição. Acredito que o conteúdo possa ajudar futuros líderes a estarem mais preparados para enfrentar esses desafios.

[youtube https://www.youtube.com/watch?v=XdvVP2Nc3eM?feature=oembed&w=810&h=456%5D

Muitos profissionais almejam uma posição de liderança em suas carreiras e não tem nada de errado com isso. Entretanto, a grande maioria presta mais atenção no bônus que no ônus. Cargo, status, benefícios são realmente muito atraentes, mas não é só disso que vive um gestor. Ele também tem que tomar decisões sozinho e essa não é uma tarefa fácil. Muitas vezes não há com quem compartilhar as próprias angústias e incertezas. Nem mesmo como superior imediato. Em artigo anterior, já discuti um pouco sobre a solidão do líder e agora gostaria de compartilhar um vídeo, produzido pela Robert Half, em que CEOs compartilham suas experiências no lado não tão glamoroso da posição. Acredito que o conteúdo possa ajudar futuros líderes a estarem mais preparados para enfrentar esses desafios.

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