João Branco: 'Leve seus filhos para o seu trabalho'

Quem tem filhos pequenos já está se programando para o Dia das Crianças. Esse ano o feriado cai na quinta-feira, e emenda com o Dia dos Professores, no domingo. Algumas escolas fazem uma semana de folga, e a “gurizada” fica na expectativa de uma data feliz. Será que vai ter presente no 12 de outubro? Uma bola? Uma boneca? Uma bicicleta?

Algumas empresas organizam um dia em que funcionários podem trazer seus filhos. Já levei os meus algumas vezes para conhecer “onde o papai trabalhava” (antes disso, eles achavam que eu fritava batatinha no McDonald’s).

Levar os filhos ao escritório é algo curioso. Você já mostrou a sua estação de trabalho para os seus? Já vi bombeiros mostrando o caminhão para sua família, médicas emprestando o estetoscópio e cozinheiras ensinando os filhotes a descascar cenoura. Quem nunca brincou de estar praticando a sua profissão com alguma criança? Isso tem um lado divertido, mas também um lado tenebroso: no Brasil 75% dos pais não gostariam que seus filhos seguissem os seus passos profissionais. Uau.

Talvez alguns deles pensem assim por verem que seus pequenos têm habilidades diferentes das suas. Mas, não querer que o seu filho faça o que você faz, também pode ser outra forma de admitir que você gostaria de ter outro trabalho.

De qualquer forma, os boletos continuam chegando. Então seguimos nesse mesmo ofício. Para aliviar a rotina, alguns levam fotos dos filhos para colocar sobre a mesa. E passam o dia trabalhando em frente àquela imagem de um momento feliz em família. Isso me faz pensar na seguinte situação: e se aquele porta-retrato não fosse apenas uma foto? Onde quero chegar com isso:

O que mudaria se você estivesse trabalhando o dia todo sendo observado pelos seus filhos?

Acho impressionante como nos tornamos pessoas melhores na frente deles. Tomamos mais cuidado com as palavras, somos mais pacientes e até comemos melhor, não é? Crianças são pequenas “esponjas” que absorvem tudo o que vêm. E a gente percebe isso logo, tomando cuidado para tentar deixar um bom exemplo. Nem sempre conseguimos, mas tentamos.

Já pensou se os seus filhos estivessem com você, quietinhos, prestando atenção na forma como você está trabalhando todos os dias? Vamos fazer de conta que eles estão aí, vendo a forma como você trata a sua equipe agora mesmo. Estão ouvindo as reclamações que você solta no corredor sobre o seu chefe. Estão atentos ao momento em que você recebe a notícia de um projeto fracassado. Também estão na sala quando alguém sugere fazer uma “coisa feia”. E ainda vêm a sua reação no dia em que ganha um elogio sensacional. Algo mudaria se eles estivessem lá?

Se você quer ter uma relação melhor com a sua profissão, deixo aqui uma dica valiosa: “ leve” os seus filhos para o trabalho. Faça de conta que eles estão com você. Deixe exemplos para eles quando está negociando. Pense na reação deles quando toma decisões. Lembre de ser uma referência de como lidar com dias excecionalmente ruins. E de como se comportar durante uma conquista.

Talvez isso não mude o desejo de que as suas crianças sigam outros rumos profissionais. Mas vai te fazer chegar em casa com mais convicção de ter feito a coisa certa. Talvez esse seja o melhor presente que você possa dar a si mesmo, aos seus colegas de trabalho e até... aos seus filhos.

No Dia das Crianças, eles continuam esperando a bola, a boneca ou a bicicleta. Nos outros dias, que tal tentar estar presente com o coração tranquilo para eles?

Quem tem filhos pequenos já está se programando para o Dia das Crianças. Esse ano o feriado cai na quinta-feira, e emenda com o Dia dos Professores, no domingo. Algumas escolas fazem uma semana de folga, e a “gurizada” fica na expectativa de uma data feliz. Será que vai ter presente no 12 de outubro? Uma bola? Uma boneca? Uma bicicleta?

Algumas empresas organizam um dia em que funcionários podem trazer seus filhos. Já levei os meus algumas vezes para conhecer “onde o papai trabalhava” (antes disso, eles achavam que eu fritava batatinha no McDonald’s).

Levar os filhos ao escritório é algo curioso. Você já mostrou a sua estação de trabalho para os seus? Já vi bombeiros mostrando o caminhão para sua família, médicas emprestando o estetoscópio e cozinheiras ensinando os filhotes a descascar cenoura. Quem nunca brincou de estar praticando a sua profissão com alguma criança? Isso tem um lado divertido, mas também um lado tenebroso: no Brasil 75% dos pais não gostariam que seus filhos seguissem os seus passos profissionais. Uau.

Talvez alguns deles pensem assim por verem que seus pequenos têm habilidades diferentes das suas. Mas, não querer que o seu filho faça o que você faz, também pode ser outra forma de admitir que você gostaria de ter outro trabalho.

De qualquer forma, os boletos continuam chegando. Então seguimos nesse mesmo ofício. Para aliviar a rotina, alguns levam fotos dos filhos para colocar sobre a mesa. E passam o dia trabalhando em frente àquela imagem de um momento feliz em família. Isso me faz pensar na seguinte situação: e se aquele porta-retrato não fosse apenas uma foto? Onde quero chegar com isso:

O que mudaria se você estivesse trabalhando o dia todo sendo observado pelos seus filhos?

Acho impressionante como nos tornamos pessoas melhores na frente deles. Tomamos mais cuidado com as palavras, somos mais pacientes e até comemos melhor, não é? Crianças são pequenas “esponjas” que absorvem tudo o que vêm. E a gente percebe isso logo, tomando cuidado para tentar deixar um bom exemplo. Nem sempre conseguimos, mas tentamos.

Já pensou se os seus filhos estivessem com você, quietinhos, prestando atenção na forma como você está trabalhando todos os dias? Vamos fazer de conta que eles estão aí, vendo a forma como você trata a sua equipe agora mesmo. Estão ouvindo as reclamações que você solta no corredor sobre o seu chefe. Estão atentos ao momento em que você recebe a notícia de um projeto fracassado. Também estão na sala quando alguém sugere fazer uma “coisa feia”. E ainda vêm a sua reação no dia em que ganha um elogio sensacional. Algo mudaria se eles estivessem lá?

Se você quer ter uma relação melhor com a sua profissão, deixo aqui uma dica valiosa: “ leve” os seus filhos para o trabalho. Faça de conta que eles estão com você. Deixe exemplos para eles quando está negociando. Pense na reação deles quando toma decisões. Lembre de ser uma referência de como lidar com dias excecionalmente ruins. E de como se comportar durante uma conquista.

Talvez isso não mude o desejo de que as suas crianças sigam outros rumos profissionais. Mas vai te fazer chegar em casa com mais convicção de ter feito a coisa certa. Talvez esse seja o melhor presente que você possa dar a si mesmo, aos seus colegas de trabalho e até... aos seus filhos.

No Dia das Crianças, eles continuam esperando a bola, a boneca ou a bicicleta. Nos outros dias, que tal tentar estar presente com o coração tranquilo para eles?