Múltis são mais competitivas para atrair talentos

Uma pesquisa feita com mais de 160 mil profissionais de negócios e engenharia listou as 50 empresas mais atrativas para se trabalhar do mundo. A Universum, grande empresa de recrutamento, entrevistou pessoas dos doze países com as mais fortes economias e revelou algumas tendências a partir dos resultados:

1. as multinacionais americanas ainda têm vantagem competitiva em atrair talentos;

2. organizações financeiras ganham o interesse de profissionais de engenharia enquanto empresas de TI passam a chamar a atenção da área de negócios;

3. organizações financeiras estão deixando de ser atrativas para quem busca carreira em negócios;

4. companhias automotivas cresceram no índice de engenharia;

5. o equilíbrio entre trabalho e qualidade de vida passou a ser um ponto forte na escolha das empresas.