São Paulo – Você é otimista, patriarca, criador ou pragmático? A pergunta pode soar estranha, mas trata-se dos quatro tipos de personalidade principais do teste Myers-Briggs, teste de personalidade baseado na psicologia de Jung e aplicável em muitas situações da vida, mas muito usado em avaliações de carreira. Segundo um infográfico publicado pelo site Career Assessment, especializado em avaliações profissionais e comportamentais voltadas para a carreira, o seu tipo de personalidade no teste Myers-Briggs está intimamente ligado aos seus ganhos financeiros ao longo da vida.

O infográfico parte de dados de pessoas que já fizeram o teste. Para cada um dos quatro subtipos de cada tipo de personalidade foi encontrada a renda anual média das pessoas que se encaixam naquele grupo. Mais importante do que a quantia gerada em si – uma vez que as remunerações variam de país para país – é verificar a diferença de rendimento entre as personalidades que ganham mais e as que ganham menos.

Os quatro tipos principais de personalidade são: os otimistas ou idealistas, que são caridosos, guiados pelo desejo, voltados para a expressão pessoal e para a originalidade; os criadores ou artesãos, espíritos livres e que gostam de festejar; os pragmáticos ou racionalistas, que são criativos, criteriosos, solucionadores de problemas e geradores de ideias; e os patriarcas ou guardiões, que gostam de seguir regras e desejam estrutura.

O teste Myers-Briggs (MBTI) deve ser aplicado por profissionais certificados, e o site Career Assessment disponibiliza uma versão paga do teste. Uma versão mais simples, gratuita, também está disponível, mas ela não determina o seu subtipo de personalidade. Veja na tabela a seguir a qual renda está associada cada tipo de personalidade do teste Myers-Briggs, da menor para a maior renda. Você se identifica com alguma delas?

Subtipo	Tipo	Características	Pontos fortes	Pontos fracos	Renda anual média (US$)
INFP: o Ajudante	Otimista	Procura entender as pessoas e ajudá-las a atingir seu potencial. Curioso e rápido em ver possibilidades.	Leal, amável, carinhoso, bom em ler os sentimentos dos outros.	Reage de forma emotiva, detesta críticas, costuma se culpar demais.	61 mil
ENTP: o Planejador	Pragmático	Rápido, alerta e franco. Despachado para resolver problemas novos e desafiadores.	Comunicativo, tranquilo, gerador de ideias.	Pouca habilidade de seguir assuntos, fica facilmente entediado, dado a discussões.	63 mil
ESFP: o "Entertainer"	Criador	Extrovertido, amigável e aberto. Amantes da vida e das pessoas.	Trabalhar com os outros, bom senso, adaptável.	Compromisso de longo prazo, não aceita bem as críticas, leva para o lado pessoal.	63 mil

---

Subtipo	Tipo	Características	Pontos fortes	Pontos fracos	Renda anual média (US$)
ISFJ: o Defensor	Patriarca	Quieto, amigável e responsável. Notam e se lembram de aspectos específicos das pessoas com quem se importam.	Bons ouvintes, ávidos por servir, organizados.	Negligenciam as próprias necessidades, não gostam de mudança, levam críticas para o lado pessoal.	64 mil
INFJ: o Confiante	Otimista	Procura significado em todas as coisas, quer entender o que motiva as pessoas.	Bom ouvinte, comunicativo, compreensivo.	Problemas em lidar com conflitos, pode ser manipulador, fica facilmente entediado.	64 mil
ISFP: o Camaleão	Criador	Quieto, amigável, sensível e bondoso. Curte o presente.	Leal, tem compromisso, tranquilo, adaptável e bons ouvinte.	Evita conflito, difícil de conhecer, introvertido.	64 mil
INTP: o Inventor	Pragmático	Procura desenvolver explicações lógicas para tudo que lhes interessa. Quieto, contido e analítico.	Tranquilo, não exigente, imaginativo e criativo.	Explosivo, não confia nos outros e é muito crítico com os outros.	65 mil
ENFP: o Protetor	Otimista	Entusiasta, imaginativo, espontâneo, flexível e sabe improvisar com confiança.	Divertido, otimista, sabe ler as pessoas, comunicação.	Problemas em lidar com conflitos, pode ser manipulador, fica facilmente entediado.	67 mil
ISTP: o Inovador	Criador	Analisa o que faz as coisas funcionarem, e sabe organizar grande volume de dados.	Autoconfiante, sabe lidar bem com conflitos, eficientes.	Desconforto emocional, planejamento de longo prazo.	67 mil
ESTP: o "Showman"	Criador	Pragmático, gosta de conforto material e estilo.	Flexível, tolerante, foco no presente, aprende fazendo.	Fica facilmente entediado e insensível sem perceber.	70 mil

---

Subtipo	Tipo	Características	Pontos fortes	Pontos fracos	Renda anual média (US$)
ENFJ: o Educador	Otimista	Afável, empático e responsável. Encontra potencial em todo mundo e é um líder inspirador.	Comunicativo, afetuoso, leal, tem compromisso.	Guarda mágoas, tendência a manipular, tendência a sufocar.	71 mil
ISTJ: o Ouvinte	Patriarca	Quieto, sério e muito responsável. Valoriza tradições e lealdade.	Metódico, organizado, sabe lidar com críticas, bom ouvinte.	Muito rígido, precisa estar certo, não afinado com os sentimentos.	71 mil
INTJ: o Intelectual	Pragmático	Tendência forte a implementar suas ideias e alcançar suas metas.	Muito inteligente, honra compromissos, independente.	Não assume culpa, arrogante, insensível.	72 mil
ESFJ: O Colaborador	Patriarca	Afável, escrupuloso, cooperativo. Busca harmonia na vida.	Foca nas necessidades dos outros, sabe lidar com dinheiro, honra compromissos.	Não gosta de mudanças, leva a culpa pelos outros, tem problemas em lidar com conflitos.	75 mil
ESTJ: o Gerente	Patriarca	Patriarcal, realista e prático. Têm um conjunto claro de padrões lógicos.	Leal, tem compromisso, sociável, entusiasmado, organizado.	Tem dificuldade em expressar sentimentos, obtuso, insensível e gosta de estar sempre certo.	76 mil
ENTJ: o Diretor	Pragmático	Franco, resoluto, percebe ineficiências. Gosta de expandir o conhecimento e dividi-lo com os outros.	Excelente com dinheiro, aceita bem as críticas, bom em traçar metas.	Controlador, intimidador, parece irritado, impulsivo.	84 mil

Fonte: Career Assessment