Por que eu preciso mesmo ter um plano de carreira?

No mundo corporativo a "caverna" pode assumir diversas formas, como modelos de negócios ultrapassados ou culturas organizacionais tóxicas – saiba como fazer a diferença fora dela

Flexibilidade no emprego é hoje um dos benefícios mais procurados pelos profissionais

Como a Estratégia dos 3 Ps Pode Transformar a Gestão de Talentos e Reduzir a Rotatividade nas Empresas

Ela tem 102 anos e ainda trabalha no resort que cofundou em 1940, e ele tem 84 anos e trabalha há 27 anos na mesma empresa - o segredo por trabalhar por um longo tempo pode ir além da necessidade financeira