As gafes mais absurdas que já apareceram em currículos
Mais de 50% dos recrutadores já identificaram mentiras em currículos, diz pesquisa do Career Builder. Veja as invenções mais bizarras lembradas por eles
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1 (Thinkstock)
Publicado em 17 de agosto de 2015 às, 16h15.
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1. Currículo: clique nas fotos para ver as gafes mais bizarras lembradas pelos recrutadores
![]( "Currículo: clique nas fotos para ver as gafes mais bizarras lembradas pelos recrutadores")
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2. O candidato afirmou ter um certificado HVAC, mas depois perguntou ao recrutador o que "HVAC" significava.
![]( "O candidato afirmou ter um certificado HVAC, mas depois perguntou ao recrutador o que \"HVAC\" significava.")
2/10 (Thinkstock/Wavebreakmedia Ltd)
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3. O currículo dava a entender que candidato trabalhou em três cidades diferentes ao mesmo tempo.
![]( "O currículo dava a entender que candidato trabalhou em três cidades diferentes ao mesmo tempo.")
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4. O candidato escreveu "whorehouse" ("bordel", em inglês) em vez de "warehouse" ("armazém") no histórico profissional.
![]( "O candidato escreveu \"whorehouse\" (\"bordel\", em inglês) em vez de \"warehouse\" (\"armazém\") no histórico profissional.")
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5. O link da página pessoal do candidato levava a um site pornográfico.
![]( "O link da página pessoal do candidato levava a um site pornográfico.")
5/10 (Thinkstock/Ingram Publishing)
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6. O candidato listou na sua formação uma faculdade que não existe.
![]( "O candidato listou na sua formação uma faculdade que não existe.")
6/10 (Sara Haj Hassan/Stock.xchng)
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7. O candidato disse ser ex-CEO da empresa responsável pelo processo seletivo.
![]( "O candidato disse ser ex-CEO da empresa responsável pelo processo seletivo.")
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8. O candidato afirmou ser fluente em duas línguas - uma delas era a língua do P.
![]( "O candidato afirmou ser fluente em duas línguas - uma delas era a língua do P.")
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9. O candidato afirmou ter trabalhado num presídio. Na verdade, havia sido preso.
![]( "O candidato afirmou ter trabalhado num presídio. Na verdade, havia sido preso.")
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10. O candidato afirmou ser um ganhador do prêmio Nobel
![]( "O candidato afirmou ser um ganhador do prêmio Nobel")
10/10 (Tomaz Silva/ABr)
São Paulo - A vontade exagerada de causar uma boa impressão pode transformar o seu currículo em motivo de piada.
Principalmente se você cometer o pior dos pecados num processo seletivo: mentir.
A falta de sinceridade é mais comum do que se imagina, segundo uma pesquisa anual da empresa de RH Career Builder. O estudo indica que 56% dos recrutadores nos Estados Unidos já identificaram uma informação falsa num CV.
A maior parte dos mentirosos supervaloriza suas próprias competências (62%) ou exagera suas atribuições e responsabilidades (54%).
Porém, a ficção contamina até os dados mais objetivos do currículo, como a cronologia (39%) e os nomes de cargos (31%).
Além das mentiras, a falta de revisão do texto - resultado da pressa - também causa situações embaraçosas para os candidatos.
Clique nas imagens para ver algumas das gafes mais absurdas lembradas pelos entrevistados.
A pesquisa ouviu mais de 2.500 executivos de RH norte-americanos entre maio e junho de 2015.
